ボニー・ヘノーは、エグゼクティブコーチおよびリーダーシップ開発コンサルタントとして、民間企業、公共機関、非営利団体など幅広い分野で20年以上の経験を有しています。Transformative Coaching & Consultingのオーナーとして、若手プロフェッショナルから経営層（C-Suite）まで、多様なリーダーの支援を行っており、リーダーシップの強化や影響力の拡大、そして個々の可能性を最大限に引き出すためのサポートを提供しています。 また、EYカナダやCadence Leadershipのエグゼクティブコーチング・ネットワークの一員であり、Clearview Trainingではファシリテーターおよびコーチとしても活動しています。ビジネスアドバイザーやコンサルタントとしての豊富な経験を活かし、組織におけるリーダーシップの現実や課題を深く理解した実践的なコーチングを行っています。
Background & Experience
リーダーシップ＆マネジメント修士号（MA）
Leadership Circle Profile 360認定資格
ICF認定プロフェッショナル・コーチ（PCC）
EQ-iおよびEQ-360認定ファシリテーター
マイヤーズ・ブリッグス（MBTI）認定ユーザー
Coaching Approach
ボニーは、実践的かつパーソナライズされた、強みに焦点を当てたコーチングアプローチをとっています。クライアントが立ち止まって客観的な視点を得たり、自身の思い込みを問い直したり、新たな可能性を探求したりできるような、サポート体制の整った環境を提供します。彼女のコーチングは、クライアントが自己認識を高め、強みを活かし、変化に対応し、より大きな影響力を持ってコミュニケーションを行い、自信と明確なビジョンを持ってリーダーシップを発揮できるよう支援することに重点を置いています。
彼女のアプローチの核心にあるのは、「人は自覚している以上の可能性を秘めている」という信念です。ボニーの役割は、クライアントが自身の強みと可能性に気づき、洞察を意味のある行動へと変え、個人的にも職業的にも持続的な変化を生み出せるよう導くことです。
Coaching Focus
Languages Spoken
From the Coach
「私は、人々が可能性を見出し、自分自身の能力に気づき、その洞察を意味のある行動へと変えていけるようサポートしています。」
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